代工大厂纬创（3231）于28日携手友达（2409）、仁宝（2324）2大企业伙伴，以 GOLF 学用接轨联盟的身分宣布，透过产学合作的方式，携手推动课程评鉴，以企业内训资源协助大学生接轨职场，希望透过丰富的内容，推动内部员工自主学习，提升人才竞争力。

GOLF 指出，线上学习的时间、地点自由弹性，即便进入到与病毒共存的后疫情时代，已然成为人们进修的常态，也引爆了线上课程的蓬勃发展，根据资策会近年所做的《台湾智慧学习产业产值调查报告》指出，台湾线上学习市场光是教学内容的年产值n就高达577.8亿元。

据悉，由友达光电、仁宝电脑、纬创资通三大企业领军的 GOLF 学用接轨联盟（Gap of Learning & Field），目前有超过 50 家企业、50间大学响应加入，企业透过联盟的线上课程平台，免费提供内部培训线上课程资源给全台在学生，只要拥有学生证，以学校帐号注册登入，超过450堂的课程全部0元免费上！

纬创资通副董事长暨 GOLF 联盟理事长黄柏漙表示，期望透过课程资源的分享，能够缩小学用落差，创造产业与学界双赢。GOLF 联盟成立社团法人至今即将迈入第四年，为提升课程品质以提供学生更多优质内容，联盟中主要负责教育课程委员会的友达与北科大，共同携手建立起 GOLF 课程平台的评鉴机制。

友达人资长郭俊男指出，课程评鉴的重点在于课程内容是否符合学用接轨，并且能够透过业界实务案例与课堂知识经验做连结，引导学生专业知识养成。台北科技大学副校长任贻均表示，评鉴同时纳入现有学生会员的满意度调查做为参考依据，了解学生对课程理解吸收的程度，作为未来优化的参考。

首次的课程评鉴，邀请来自台大、台师大、清大、北医等校的教授担任评鉴委员，其中敏捷指标企业新加坡商钛坦科技的 Scrum 敏捷学程最受到评鉴委员肯定，推荐作为企业会员未来制作课程的观摩典范，钛坦科技透过与纬育TibaMe 合作线上课程将敏捷的运作方式，以符合目标学习者的程度授课，让学生能系统性地一步步养成产业知识，实际达成学用接轨的作用。

产业界慷慨相授的课程资源，成为了教育现场最有力的支持，北科大、成大、高科大、云科大、大同大学、金门大学、长庚大学、明新科大共 8 所学校，就将学校现有的实体课程，与 GOLF 线上课程混成学习，发挥虚实融合的教学优势，让学术理论搭配产业知识，成为学用合一的职场即战力。

同为联盟企业成员的104人力银行，近期发布的《2024年大学品牌力》报告，邀请企业用十大指标评比国内120所大学的品牌力，企业相对重视的前四大指标为：职务能力、未来能力、产学力、以及性格优势，其中有三项为软实力。

104人力银行职涯教育长王荣春观察，因软实力是驱动硬实力的基础，面对 AI 崛起快速变动的职场环境，企业最在乎人才的「主动积极」，新加坡商钛坦科技总经理暨 GOLF 联盟副理事长李境展表示，GOLF 联盟期望能够持续产学携手，提供软、硬实力兼备的课程资源与实习机会，让人才毕业后能顺利接轨、一展长才。