吴姓教师原任职南亚技术学院通识教育中心，服务超过22年，过去多次入选柔道国家队国手，是学校运动成就最高的体育老师，却因不愿支援违法办学的国防部「营区在职专班」，而被学校调职、恶意不排课。高教工会今日召开记者会，指出吴姓教师遭南亚学院恶意资遣，呼吁教育部驳回此一不当资遣案。

吴姓教师指控，南亚技术学院设置国防部的「营区在职专班」违法事迹斑斑，他在108学年前往马祖营区授课时，发现该课程为4天密集授课、期中考和期末考在课程结束时同时完成，不符教育部法规。且上课时学生多有勤务工作，多数没有出席、考试，向学校反映后只被指示让他们补考或补交报告，有成绩就可以，让吴姓教师认为是「贩卖文凭」，不再愿意前往授课。

吴姓教师表示，不配合营区在职专班授课后，竟遭学校接连「整肃」，包含逼迫行政经历丰富的他辞去行政职务，从通识教育中心调换到学校休闲与餐旅管理系，甚至在其他教师超终点，且有教师资格不符的情况下，完全不排课程给他，最终还被资遣。而南亚的营区在职专班，则因违法操作遭教育部停办，也导致该校休闲管理系被扣减名额。

高教工会组织部主任林柏仪指出，根据教育部统计，我国各大专校院任职于通识教育中心的专任教师，过去10年之间竟然少了一半，102年全国尚有2649名通识专任教师，112年仅剩1341人，相较全国整体大专校院专任教师13％的减幅，通识教师减幅高达49％，形同腰斩。

不只吴姓教师的案例，林柏仪表示，近10年有许多大专校院的通识中心专任教师投诉指自己被学校恶意逼退，例如转调到专业系所灌水员额，或是立即提早退休改聘兼任教师，这些做法让学校节省聘任教师的成本，但受害的却是老师的权益与学生的受教权。因此工会呼吁，教育部应立刻驳回吴姓教师资遣案，并检讨各大专校院裁撤通识教师的现象。