台积电（2330）前进德国设厂，德国原本即有人力短缺的问题，恐怕影响台积电未来运作？台积电为此已提前因应，并在今年3月开始在欧洲与台湾之间进行人才培训。不过此次参与论坛与谈的Fraunhofer Institute for Integrated Circuits IIS 执行总监 Prof. Dr.-Ing.认为只要薪水给的够高，像德勒斯登就有钟表厂开出同业两倍的薪水，马上人员就补足了。
台积电到德国设厂，台积电子公司欧积电总裁柯伊区(Christian Koitzch)表示，ESMC将来会拥有2000名员工，公司正在大力招聘德国员工或欧洲同事加入，同时台湾同事也过去支援它们。
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对于台积电在德国设厂，面临的人力问题，德国电机暨电子产业公会(ZVEI)总裁韦伯(Weber)表示，德国相关的人才供应确实很紧，不过现在离台积电德国厂运转还有3年时间，对德国大学院校、立法机关，加紧脚步培育专业人有信心。且民间业者西门子、英飞凌，也自己积极培育人才，三年后人力应该不会是问题。
除了人力问题之外，工会才是重大的考验。由于德国工会强势，未来还有很多方面待折冲。SEMI全球行销长暨台湾区总裁曹世纶说，欧积电高阶主管原本就是在欧洲半导体公司的负责人，除了在当地法规上有足够的认知，也具备与工会沟通的经验与能力，这也是台积电在德国设厂相当理想的布局。