天星舰水手的回答
终于有媒体敢问这个问题了。
延长生育假,最受益的是谁?那肯定是体制内人员。而制定这个规定的也是体制内人员。总感觉哪里有点不对劲。
企业不是做慈善,要考虑成本。由于超长生育假,企业在招聘时就可能会尽量避免招聘育龄女性,从而在招聘和职场上形成对育龄女性的隐性歧视。女性为了工作,为了饭碗,就会更加不敢生育了。
影响结婚和生育率的因素很多,可以肯定是,主要还是住房教育等生活成本太高,导致人口再生产成本过高。但是这些问题解决起来很难,而且触动利益,很肉疼。
对比之下,还是一纸通告,延长生育假最简单。在延长生育假上,各地你追我赶,似乎也卷起来了。