有矛盾不怕，能解决矛盾就行。以下有几种方案：

1.你的搭子性格比较刚直，不太会转弯。但人品不错。

碰上这种类型的虽然他的性格不能说完美无缺，但至少人品好，能够保证不背叛你，不给你挖坑埋雷。

只要你把和他的关系搞融洽，你们俩就能开开心心，心往一处想，劲儿往一处使，年底等着拿奖金。

遇上这个类型的朋友，你就得哄着让着，想办法发挥他的主观能动性。如果他的坚持是对的，那么就按照他的坚持来，如果你的坚持是对的，就按照你的坚持来，实在不行你跟他商量商量，咱俩来个PK，谁赢了听谁的。或者你们俩友好协商谈判，想出一种不会吵架还能快速把活儿干完，把钱拿到手的战略。相信这种性格耿直的人应该会同意的。

2.你的搭子就是固执己见

这一类型的朋友也不在少数，严格说起来，他们的人品也没有什么大的问题。但是极端的固执起见是一种既自卑又自私的表现。

下一步采取哪种战略，就看你个人怎么想的：

如果你觉得无所谓，我让一让，只要两个人把关系搞融洽，最后把项目搞好。那就哄着他，迁就着他。虽然我知道你的内心会很讨厌他，但希望你提升自己的格局，碰到这种人有什么办法呢？反正年底把奖金拿到手就可以了。

如果你也有人际关系洁癖，实在不愿意同这种性格有缺陷的人相处。那么从第一天起就别委屈自己。他和你对着干，你也和他对着干，最好两个人把关系处坏掉。逼着领导给你们换搭子。

如果没办法换搭子，你这个搭子还能够正常交流的话，那么不妨把你们的业务从中间切开，互不干涉。

3.你的搭子别有目的

这就是一个又可以展开谈谈的话题了。职场上别有用心的人很多。如果他第一天就和你合不来，大概率不是气场问题，有可能是你触碰到了他的利益。