有一些关于工作的启发：

1、我们常常会觉得自己比周围的同事优秀一些，并且沾沾自喜，但实际上，只比对方强一点是赢不了的啊，在别人看来，你们都是差不多的水平。所以你必须要比周围人厉害很多，才能赢。人会羡慕比自己厉害很多的人，但是会嫉妒比自己跑得快一点的人，你只有跑的特别特别远，才能把他们甩在后面还获得他们的掌声。

2、很多人只会空中楼阁，指点江山，但是一到“做”的环节就挂了。我们常常觉得看了一些书听了一些课，自己就学会了一项技能。阅读别人的经验、往往不能直接提高能力。从理论知识——到实践知识——到实践，每一层都隔着很远，比起学习别人的理论和经验，只有实践并且进行有价值的反思才能帮你提升。

3、及时复盘。反复观摩、记录自己的失误，不断练习改正，想起错题本了？职场上的「复盘」技能更重要，但是很少有团队能够有效地总结经验、和心平气和探讨责任，毕竟当面评价甚至批评他人不是那么容易的。

4、快速成长除了实践，还有“观察”，多和优秀的人在一起，观察他们的行为模式、处事方式和选择，从而达到自我成长。

5、一个人在极端状态下的态度和行为最能体现他的个人素质和能力。比如极度消沉，极其困难，压力极大的条件下还能够稳定、不敷衍地把事情做的漂亮，才是真正的实力。衡量一个人成功的标准，不是看这个人站在顶峰的时候，而是看这个人从顶峰上跌到低谷时候的反弹。

6、如果你觉得你的公司各方面都很差，配不上你，那你要好好想一下，到底是你确实选择失误，还是你实际上只配得上这样的公司，但是对自己的认知有偏差？