全面放开好几个月了，各行各业都在慢慢的好转，不管是大企业的复工复产，还是小微企业的再度运转，或是街边门市商铺的重新营业，总之，生活正在向着好的方向发展着。疫情渐渐走远的同时，春天的脚步也临近了，随着用工单位的复工复产，打工的人也是开始新一轮的拼搏。在这打工人潮中，队伍庞大的一支莫过于农民工了。

农民没有退休这个选项，活着就得干活赚钱，因此在农村地区，60岁以上的人外出打工的人不在少数，属于常见的现象。据统计，21年底的时候，我们国家的农民工数量就已经高达2.9亿了。而60岁以上的农名工更是不在少数，达到了1500万人。

随着复工潮的来临，随着就业压力的增大，农民工的就业问题又被推到了风口浪尖，成为了社会热议的话题。有关“60岁以上农民工统一清退”这件事到底是真是假？一号文件重对于农民权益又有何规定呢?下面我们一起一探究竟。

众所周知，农民工扎堆的行业首当其中的既是建筑行业，也就是建筑工地。因为这份工作对于文化要求不高，甚至没有要求，唯一要求的就是力气。

我们也知道，也正是由于文化水平的限制，大多数的农民工法律意识淡薄，很多时候没有签劳务合同，只要是每天能靠汗水赚到大几百块钱，到年底回家时统一结账，回家过年，很多人就心满意足了。还有的签了合同，但是合同里的条条款款，大多数的农名工是看不懂的，稀里糊涂就签字了。心里想的无非就是能赚钱，能养家，让老人孩子过上好日子，这就是责任，就是生活。

然而，很多农民工工作的地点和工作的内容，让我们不容忽视。60岁以上的人随着年龄的增加，体力劳动对于身体健康的透支就会明显加大，再加上天气以及工作环境的影响，就会增大危险性，出现工作失误，轻则磕磕碰碰，重则需要住院，甚至还可能失去宝贵的生命。正所谓高收益往往就意味着高风险。还有很多农民工为了能够多赚钱，就会义无反顾地选择危险系数相对高的工作内容，当然也就有可能出现伤亡的情况。

也正是基于农民工面临的这种种情况，国家有关部门才推出了相应的解决措施和应对方案：“井下、高空、高温等体力消耗多、健康危害重、存在风险高的繁重工作用人，年龄一定要在60周岁以下。”

其实，这个“清退令”目前已经在部分地区开始实施了。同时，我们也注意到，一号文件当中不仅有这个让年龄大的农民工不在从事繁重危险工作的清退令，同时也有保障高龄农民工合法权益的相关规定，包括农民工应该拥有的工资待遇、保险和各种补贴。

对于农民工的就业问题，您有什么看法呢？