公务员的待遇越来越不如从前了！一名网友在PTT上发文指出，若是公务员钱少事多又被砍退休金，那为什么不离职呢？

原PO分享，曾经的「铁饭碗」公务员要是钱少事多又被砍退休金，待遇这么不堪的话，那为什么不离职？他提到，认识一位公务员朋友离职后，回到家乡当房仲，第一年的薪水就超过他们科长薪水的2倍，因此怀疑公务员这么惨为何不离职？2024大缺工时代还怕找不到工作吗？

贴文一出，立刻引起广大的讨论，「很简单啊，出去没工作」、「照这个逻辑，大家都不能抱怨了」、「只会考试但考不了三师，只能凑合做」、「舒适圈待久出来容易碎满地」、「觉得与其抱怨，不如集体离职」、「看不懂公务员正常上下班加班在哪？」、「食之无味，弃之可惜」。

有许多人透露现在公务员的近况，「上个月才有新闻说公务员离职率上升20多%」、「现在国考的报考人数大概只剩不到4成了吧，惨到国考还要减科」、「现在流动率比十年前高很多」、「离职率提高，报名人数减少，看不到吗？」、「一堆人离了啊，没看到？」、「报考创新低，离职创新高」、「离职率很高啊！二类职系都招不满」。

此外，有网友提到付出的时间成本是不敢离职的关键，「那个门你进去没有马上走，之后想走要付出的成本是很高的」、「离开不只是薪水的问题，这期间缴的退休金、付出的时间，还有学到的东西全部都要归零，没有几个人是有勇气能潇洒离开…」、「你是不是不懂什么叫做沉没成本？」、「头都洗下去了要跳槽有时间成本啊」。

不过，也有一部分网友认为有人在带风向，「现实就是不辛苦啊，单纯有些人喜欢带公务员很惨的风向罢了」、「一直想带风向，结果脸被打成大饼」。