不用单单说年轻人，其实大家都讨厌上班。只是没有办法，不得已而为之罢了。

讨厌上班无非就是工作压力、缺乏兴趣、工资低、没有发展机会、工作环境差、人际关系复杂、缺乏自由。

不知道以上几点你占了几条，大家是不是都是因为这些原因而讨厌上班呢，我想差不多就是这样的。

年轻人喜欢自由，不喜欢被呼来喝去，更不愿意处理复杂的人际关系。

不是工作本身的问题，而是需要我们去适应。

这里考验的不只是适应能力，更重要的是对自己人生观价值观的定义。

我以前认为我的工作工资太低，所以想方设法的想要逃离。后来工资高了，又感觉没有意识，缺乏挑战。

其实说白了就是“好高骛远”总是感觉自己的能力被埋没了，发挥不了自己的特长。我应该有更好的发展。

这是打心眼里的想法，等着工作时间长了自己就会发现，在处理人际关系的问题上自己并不擅长。

也不善于沟通协调，这就是我的短板。但明明知道却又不愿意改变，感觉这就是我的“个性”人就应该有个性。

等到被现实打败之后，就会慢慢意识到“改变与适应”是多么重要。

年轻人讨厌上班根本原因就是没挨过社会的毒打，不知道生活的艰辛，没吃过苦头。

可能我说的有些重，但绝对是我所经历的过程。

在我看来年轻人的“职场进化”，需要一个过程，而这个过程就需要他们慢慢去体会，慢慢去总结。

职场经验的积累需要被批被骂“不断试错”，需要从自身去改变去适应。

当生活的重担压在肩头时，他们就会理解什么是生活不易，工作难求了，也会懂得珍惜，更会主动改变自己。

工作的兴趣可以培养，从讨厌虽然不会变成喜欢，但会变成习惯与适应。

这是个循序渐进的过程，也是一步一步走向成熟的过程。

职场进化可以说就是“适者生存”的进化，谁能适应谁就能更好的生存。

在这个弱肉强食适者生存的社会，你不进步就逃脱不了被淘汰的命运，你不努力你就没有地位和话语权。

这个社会也是公平的，它会给拼搏的人以奖励，会让努力的人生活的更好。

当你明白这所有道理之后，你就不再年轻。而这时你会对那时倍感欣慰。

大家都讨厌上班，只是学会了妥协，也承认了无奈。